Dipl. Expert*in Notfallpflege 80-100% für das Institut für Notfallmedizin
UniversitätsSpital Zürich USZ
Zürich Stadt, CH
vor 4 Tg.
source : MEDICJOBS

Das Universitätsspital Zürich ist eines der grössten Spitäler in der Schweiz. Unsere über 8'500 Mitarbeitenden setzen sich täglich für das Wohl unserer Patienten ein.

Knapp 43'000 stationäre Patient*innen und rund 700'000 ambulante Konsultationen pro Jahr zeugen von dem grossen Vertrauen in das USZ und seine Mitarbeiter*innen.

Bei uns finden Sie ein attraktives und herausforderndes Umfeld für Ihr Wissen und Können.

  • Patientenorientierte Pflege auf der Basis der Definition professionelle Pflege, des Pflegeprozesses und der individuellen Bezugspflege im Schichtbetrieb
  • Mitgestaltung des Patientenprozesses in einem interdisziplinären und interprofessionellen Umfeld
  • Engagierte Beteiligung an der Weiterentwicklung der Pflegeprofession
  • Zusammenarbeit mit den an der Führung, Bildung und Fachentwicklung beteiligten Personen
  • Betreuung und Behandlung von sämtlichen Notfallpatient*innen
  • Triage aller Notfallpatient*innen sowie interprofessionelle Koordination des Notfallbetriebs
  • Sie sind eine diplomierte Pflegefachperson mit Fachausweis NDS Notfallpflege HF
  • Sie beziehen eigenverantwortlich Position in Ihrem pflegerischen Alltag
  • Sie haben Freude an der Zusammenarbeit sowie an der Gestaltung und Pflege von Beziehungen
  • Sie fühlen sich in einer innovativen und entwicklungsorientierten Umgebung wohl und sind bereit, diese aktiv mitzugestalten
  • Sie entwickeln Ihr persönliches Potential durch Selbstreflexion weiter
  • Sie sind vertraut im Umgang mit digitalen Medien
  • Sie haben Freude und sind interessiert an Fort- und Weiterbildungen
  • Sie haben die Bereitschaft und Freude in unterschiedlichen Funktionen tätig zu sein und mögen abwechslungsreiche Notfallsituationen in allen Schweregraden und Disziplinen
  • Bei uns erhalten Mitarbeitende die Chance und Zeit, sich mit ihrer Aufgabe vertraut zu machen und daran zu wachsen. Teamleistung entsteht aus persönlichem und fachlichem Austausch und gegenseitiger Unterstützung aus der Bildung, dem Fach und der Führung.

    Verantwortung ist nach unserem Verständnis nicht an das Alter gebunden, sondern an die Kompetenz und das Engagement des Einzelnen.

    Mitarbeitende sind bei uns als Mensch und als Fachperson gefragt und gefordert.

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