Test Engineer e2e Prozesse (w/m)
PostFinance Ltd
Bern, Bern, Schweiz
vor 6 Tg.

Unser gemeinsames Ziel

PostFinance soll auch in Zukunft die digitale Innovationsleaderin der Schweizer Finanzwelt bleiben. Dafür suchen wir Macher wie dich, die ihrer Zeit stets einen Schritt voraus sind.

Mit Wissen, Erfahrung und Teamgeist bist du als Test Engineer (w / m) die treibende Kraft hinter neuen Tools und erkennst Trends, die das digitale Banking von morgen prägen.

Das kannst du bewirken

  • Du übernimmst die Koordination, Abstimmung und Prüfung der Anforderungen von e2e-Prozessen mit den verantwortlichen Prozessmanagern und weiteren Business Stakeholdern
  • Weiter unterstützt du in der Ausarbeitung von Portfolio Items (Projektvorhaben) und stellst dadurch deren Testbarkeit sicher
  • Du bist zuständig für die Vorbereitung, Planung und Koordination der Tests für e2e-Prozesse mit Fokus im Bereich Digital Commerce
  • Tests führst du selbstständig durch und erstellst die entsprechenden Testprotokolle
  • Du erstellst und pflegst die Teststrategie des zugewiesenen Aufgabenbereichs
  • Den Mitaufbau des e2e-Testteams Digital Commerce gestaltest du aktiv mit
  • Das bringst du mit

  • Abgeschlossene höhere Fachausbildung in Informatik oder Wirtschaftsinformatik oder gleichwertige Praxiserfahrungen
  • Erfahrung im Testen von Software, ISTQB Zertifizierung von Vorteil
  • Breites und tiefes Know-how im Bereich Kartengeld / Digital Commerce. Begriffe wie EMV, PCI, NFC, EFTPOS, Tokenisation und Card Schemes sind für dich keine Fremdwörter
  • Kenntnisse zu den relevanten kryptografischen Verfahren wie TDES, AES, RSA und EC sind von Vorteil
  • Tool-Kenntnisse in HP ALM sowie in JIRA und Confluence. Praktische Erfahrung in agilen Methoden
  • Einwandfreie Deutsch- sowie sehr gute Englischkenntnisse
  • Darum startest du mit uns

  • Bei PostFinance arbeiten alle auf Augenhöhe zusammen, unabhängig von Führungsstufen.
  • Vorteilhafte Kinder- und Ausbildungszulagen, Halbtax oder Anteil GA, Vorzugszins auf Hypotheken, gebührenfreie Konten, Kreditkarte, Depots und vielfältige Personalgutscheine.
  • Sechs Wochen Ferien und Option auf unbezahlten Urlaub.
  • Vielfältige Möglichkeiten, um weiterzukommen, sowie Chancen zur Aus- und Weiterbildung auf allen Stufen.
  • Moderne Arbeitsplätze, flexible Arbeitszeiten und in vielen Bereichen auch Homeoffice.
  • 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und Anrecht auf 6 Wochen unbezahlt; 4 Wochen Vaterschaftsurlaub und Anrecht auf 4 Wochen unbezahlt.
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