Junior HR Bereichsleiter / HR Bereichsleiterin 80%
Careerplus AG
St. Gallen, CH
vor 5 Tg.

Interessieren Sie sich für das Gesundheitswesen? Möchten Sie als HR Bereichsleiter / in die Gesamtprojekte des Unternehmens aus Sicht HR vorantreiben?

Arbeiten Sie gerne konzeptionell und haben gleichzeitig Freude an der eigenständigen Umsetzung?

Für ein renommiertes Unternehmen im Bereich Gesundheit sind wir auf der Suche nach einem / einer HR Bereichsleiter / HR Bereichsleiterin 80%.

Unser Kunde setze sich für die Wiedereingliederung der Patienten in den Alltag ein und hat den Sitz im Grossraum St. Gallen

Junior HR Bereichsleiter / HR Bereichsleiterin 80%

Ihre Aufgaben beim neuen Arbeitgeber

  • In dieser verantwortungsvollen Tätigkeit sind Sie für die Unterstützung des Managements bezüglich HR-Themen zuständig und bringen Ihre Erfahrungen aus dem Human Resources Management ein
  • Des Weiteren übernehmen Sie die Beratung und Betreuung der Vorgesetzten und Mitarbeitenden in diversen personellen und arbeitsrechtlichen Belangen
  • Sie unterstützen Ihr Team ebenfalls in verschiedenen administrativen Tätigkeiten und arbeiten operativ mit
  • In Ihrer Verantwortung liegt die Optimierung sowie die Weiterentwicklung von HR-Prozessen und Sie wirken aktiv in verschiedenen HR-Projekten mit
  • Gemeinsam mit Ihrem Team sind Sie für die Aufbereitung und Erstellung von diversen HR-Statistiken und Analysen im Bereich Personal-
  • und Lohndaten zuständig

    Sie bieten Ihrem neuen Arbeitgeber

  • Sie verfügen über eine höhere Weiterbildung im HR, z.B. als Dipl. Personalleiter NDS HF, HR Fachfrau / HR Fachmann mit eidg.
  • Fachausweis oder eine vergleichbare Weiterbildung

  • Sie bringen mehrjährige Berufserfahrungen im operativen und strategischen HR mit
  • Sie verfügen über sehr gute MS-Office-Kenntnisse sowie Affinität zu neuen HR-Tools sowie Social Media
  • Sie kennen sich im HR-Bereich bestens aus und haben im idealfall bereits im Gesundheitswesen gearbeitet
  • Sie arbeiten gerne eigenverantwortlich und bringen Ihre Ideen für die Weiterentwicklung des Personalwesens ein? Dann freue ich mich auf Ihre Kontaktaufnahme (071 227 35 52 oder m.
  • vaselek careerplus.ch) bei der ich Ihnen gerne mehr über die spannende Tätigkeit erzählen werde.

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