Forensic Services Associate (Disputes & Investigations) – Zürich
Alvarez & Marsal
Zurich , CH
vor 2 Tg.

Associates, Alvarez & Marsal Zurich Alvarez & Marsal gehört mit über 4,000 Mitarbeitern auf vier Kontinenten zu den global führenden Beratungsunternehmen.

Seit über 30 Jahren begleiten wir unsere Kunden weltweit erfolgreich in komplexen Veränderungsprozessen und helfen dabei, herausfordernde Unternehmenssituationen zu bewältigen.

Zu den Kunden von Alvarez & Marsal gehören Industrieunternehmen aller Grössen in verschiedenen Sekoren, Banken, führende Kanzleien, und Regierungsorgane.

Alvarez & Marsal agiert als globaler Dienstleister, dessen Firmenkultur durch Offenheit und unternehmerisches Denken geprägt ist.

Neben der Unternehmensrestrukturierung fokussieren wir uns auf die Unterstützung bei Streitigkeiten zwischen Unternehmen, die Aufklärung von Wirtschaftsdelikten, die Beratung von Unternehmen in Transaktionsfragen, sowie die klassische Strategieberatung.

A&M’s globale Disputes & Investigations (DI) Practice ist ein führender Anbieter von analytischen und investigativen Dienstleistungen für Management, Rechtsabteilungen und Anwälte in Fällen von Vermögensdelikten, regulatorischen Interventionen oder internen Untersuchungen von Anschuldigungen unter anderem betreffend Betrug, Korruption und Datendiebstahl.

Nach London, München, Frankfurt, Athen, Madrid und Paris, hat Alvarez & Marsal diesen Herbst seine DI Practice nach Zürich erweitert das Schweizer Team arbeitet als integrierter Bestandteil von Alvarez & Marsal in Europa.

Wir suchen mehrere Associates für unser DI Team. Sie haben die Chance eine Schlüsselrolle in der weiteren Entwicklung der Schweizer DI Practice zu spielen.

Als Associate sind Sie wesentlicher Bestandteil des Projektteams. Sie unterstützen das Projektmanagement in der Führung von Untersuchungen, sowie bei der Erstellung von Berichten.

Fähigkeiten und Erfahrung Sie verfügen über einen Abschluss in BWL oder VWL, vorzugsweise mit einem Fokus auf Accounting.

Sie verfügen bereits über 2-3 Jahre Berufserfahrung, vorzugsweise im Beratungs- oder Audit-Umfeld. Sie verfügen über gute Computerkenntnisse, insbesondere von Microsoft Word, Excel und Power Point.

Sie sprechen fliessend Deutsch und Englisch, wobei zusätzliche (Landes-)Sprachen ein Plus sind. Eigenschaften Sie sind eine offene, belastbare und integere Persönlichkeit mit hohen ethischen Ansprüchen an sich und an andere.

Sie verfügen über ein hohes Mass and Eigenitiative und Flexibilität und arbeiten sowohl selbständig, wie auch als Teil eines starken, multidisziplinären Teams.

Sie haben freude an der Analyse und Lösung von komplexen Problemen und sind fähig Ihr Wissen und ihre Fähigkeiten auf immer wieder neue, oft einmalige Problemstellungen anzuwenden.

Sie verfügen über eine schnelle Auffassungsgabe und denken schnell, analytisch und vernetzt. Sie verfügen über eine strukturierte und genaue Arbeitsweise und verlieren trotz einem Auge fürs Detail das grosse Ganze nicht aus den Augen.

Sie verfügen über gute Kommunikationsfähigkeiten und sind fähig Ihre Gedankengänge und Schlussfolgerungen klar, präzis und kompakt wiederzugeben (mündlich und schriftlich).

Da Alvarez & Marsal und viele der Kunden globale Unternehmen sind, ist Reisen Bestandteil des Berufs und Bewerber sollten daher bereit sein zu reisen.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Voluntary Inclusion It is Alvarez & Marsal’s policy to provide and promote equal opportunity in employment, compensation, and other terms and conditions of employment without discrimination because of race, color, sex, sexual orientation, family medical history or genetic information, political affiliation, military service, pregnancy, marital status, family status, religion, national origin, age or disability or any other non-merit based factor in accordance with all applicable laws and regulations.

Unsolicited Resumes from Third-Party Recruiters Please note that as per A&M policy, we do not accept unsolicited resumes from third-party recruiters unless such recruiters were engaged to provide candidates for a specified opening.

Any employment agency, person or entity that submits an unsolicited resume does so with the understanding that A&M will have the right to hire that applicant at its discretion without any fee owed to the submitting employment agency, person or entity.

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