Unser Human Resources Team erbringt die Personaldienstleistungen der SFS Group, einem weltweit führenden Unternehmen für mechanische Befestigungssysteme, Präzisionsformteile und Baugruppen mit Hauptsitz in Heerbrugg SG.
Zur Erweiterung unseres Teams, suchen wir eine dienstleistungsorientierte Persönlichkeit als Partner des Business (m / w) 100%, mit Herzblut fürs HR, einer Hands-on-Mentalität und guten Kenntnissen im CH-Arbeitsrecht.
Your tasks
Sparringpartner und Berater für Führungsverantwortliche und Mitarbeitende des Betreuungsbereiches bei allen HR relevanten Themenstellungen
Umsetzung und Weiterentwicklung der SFS HR Strategie innerhalb der Division
Eigenverantwortliche Durchführung der Rekrutierungsprozesse innerhalb der Division
Begleitung und Unterstützung bei der Nachfolgeplanung und Mitarbeitenden Entwicklung
Beratung in allen arbeits- und sozialrechtlichen Fragen
Unterstützung und Support der Führungsverantwortlichen bei der jährlichen Lohn- und Bonusrunde
Aktive Mitarbeit an oder Leitung von HR spezifischen Projekten national und international in enger Zusammenarbeit mit den HR Kollegen
Your profile
2-5 Jahre Berufserfahrung als HR Generalist im industriellen Umfeld
Berufsspezifische Weiterbildung (mind. HR Fachausweis)
Erfahrung und Know How in der Industrie, wünschenswert in der MEM-Industrie
Offene, überzeugende und kommunikative Persönlichkeit
Hohe Serviceorientierung und ausgeprägter Teamgeist
Planungs- und Organisationsgeschick mit Blick für übergreifende Zusammenhänge
Selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
Freude und Begeisterung neues zu Lernen
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Reisebereitschaft ca. 10%
Our offer
Flexible Arbeitszeiten mit Blockzeiten und Möglichkeit zu Home Office
6 Wochen Ferien und weitere Benefits wie Gewinnbeteiligung, Mitarbeiterevents, Personalrestaurant u.v.m
Firmen- und stufenübergreifende Du-Kultur
Professionelle Einarbeitung im Divisionsübergreifenden Onboarding-Prozess
Anstellung in zukunftsorientiertem und internationalem Unternehmen
Unterstützung durch ein dynamisches und aufgestelltes Team
Raum für Eigeninitiative und Mitgestaltungsmöglichkeiten 
